Kiljavan opiston kursseilta matkaan tarttuu osaamista ja kaveruutta
Syksyllä Kiljavan opistolla järjestettiin samaan aikaan kaksi kurssia AKT:n luottamushenkilöille. Luottamusmiesten – ja työsuojelun peruskursseilla ehditään paljon. Sekä oppia, että mikä tärkeintä – tutustua toisiin luottamusmiehiin.
Työsuojelun peruskurssia vetää Simo Jästerberg. Mukana on kymmenen osallistujaa, pääosin luottamusmiehiä, ja jokunen työsuojeluvaltuutettu.
Luokkahuoneessa ja pihalla pohditaan hänen vedollaan työpaikan riskitilanteita.
– Mennään työsuojelun syvään päätyyn, Jästerberg toteaa.
AKT:n järjestö- ja koulutustoimitsija Esa Tuominen luennoi luottamusmiehille, miten riita-asioita työpaikoilla käsitellään. Milloin on tulilinjalla luottamusmies ja miten aluetoimistosta saa sen taustatuen tehtävään.
– Mutta jos sopua työnantajan kanssa ei synny, ei kannata antaa työnantajan väsyttää luottamusmiestä. Poltatte itsenne loppuun, Tuominen ohjaa pyytämään ajoissa apua.
Luottamusmiesten peruskurssilaisia ohjataan tiedonhakuun esimerkiksi tietokoneluokassa. Tärkeitä ovat yhteiset keskustelut.
Ryhmätyön tulokset jaetaan porukan kesken. Linja-autonkuljettajia rasittaa työvuorosuunnittelu. Tehdään välillä pitkiä ”tappopäiviä”. Isoin henkinen kuormitus on se, kun ei pysty palautumaan.
Jaetaan kokemuksia – miten päihdeongelmainen löi kasvoihin kesken ajon. Toisaalla tehdään töitä trukkien ja kurottajien kanssa ja putoavat taakat voivat olla se riski?
Porukalla pohditaan myös turvallisuusratkaisuja: onko kameroita, löytyvätkö kuljettajaa suojaavat pleksit.
Hyvä sää ja Kiljavan maisemat innostavat porukan ulos ryhmätehtäviin. Tunnistetaan työpaikan vaaroja ja niiden arviointia. Mikä riskeistä on vakavin ja mihin olisi tärkeintä puuttua? Mitä apua löytyy laista – ja miten asian voisi työpaikalla ratkaista – yhdessä.
